Notre usine de Calhoun collabore avec l’organisme de mentorat par ses commandites et ses visites des lieux.
Le monde est vaste. Jonathan Porter le sait très bien. Depuis 2004, il œuvre au sein de la section locale de 100 Black Men of America, organisme national voué au mentorat et à l’éducation.
Jonathan a pour objectif de faire connaître aux jeunes Afro-Américains du comté de Bradley une variété d’emplois qui leur sont ouverts. Il a donc fait visiter à 25 élèves du secondaire l’usine de pâtes et papiers de Calhoun, au Tennessee, où il travaille depuis 27 ans.
« Je discutais avec le personnel des Ressources humaines des moyens d’intéresser davantage de jeunes Noirs à l’ingénierie, et nous avons eu l’idée d’une visite rencontre », explique Jonathan.
Au fil des ans, Résolu a régulièrement commandité les activités de l’organisme, dont son tournoi de golf annuel et son gala printanier de remise de prix.
Montrer aux jeunes Noirs à prendre des décisions éclairées quant à leur avenir
La visite de février s’inscrit dans les efforts de l’organisme visant à faire connaître aux jeunes Noirs les entreprises de la région et les possibilités de formation professionnelle.
« Les jeunes hommes sont nombreux à croire que le sport est la clé de leur avenir, mais nous voulons leur faire comprendre que c’est l’éducation, la véritable clé », précise Jonathan. Les jeunes à risque sont mis en contact avec des environnements auxquels ils n’auraient autrement peut-être pas accès.
« Ils peuvent ainsi faire des choix de vie et de carrière réfléchis », conclut-il.
Comptant 118 sections (surtout aux États-Unis, mais aussi aux Antilles et en Angleterre), 100 Black Men of America est un organisme civique et philanthropique composé d’hommes qui encourage les jeunes issus de la minorité noire à poursuivre leurs études au moyen de mentorat et de bourses. L’organisme, qui a près de 30 ans d’existence, est l’un des plus importants groupes organisés d’Afro-Américains du monde.
Chaque année, son vaste réseau de membres professionnels soutient le mentorat et les études de quelque 125 000 étudiants, accordant des millions de dollars en bourses.
Financer le fonds de bourses d’études
Actuellement, 35 étudiants bénéficient du fonds de bourses d’études de la section du comté de Bradley. L’aide leur est offerte de la neuvième année jusqu’à la dernière année d’université.
Le fonds est généralement financé par les commandites de sociétés et les campagnes d’appel à la générosité du public.
Par ailleurs, l’organisme tient régulièrement des conférences ainsi que des visites d’entreprises et de campus de la région. À titre d’exemple, citons les entreprises M&M, Mars et Duracell, de même que les Moore House College et Spellman College ainsi que l’Université du Tennessee à Chattanooga et à Knoxville.
Jonathan a récemment été réélu président de la section du comté de Bradley de 100 Black Men of America. Il continue aussi à être bénévole dans d’autres secteurs de la collectivité.
De fait, il est pompier volontaire depuis 27 ans et membre de l’équipe d’intervention d’urgence de Résolu à Calhoun. C’est d’ailleurs parce qu’il croit fermement au bien-fondé du service communautaire qu’il sera candidat aux prochaines élections du conseil municipal de la Ville de Cleveland.
Résolu s’efforce d’avoir une incidence positive et significative dans les collectivités où elle exerce ses activités. C’est un honneur pour nous que d’avoir de tels employés qui participent à l’essor des collectivités et qui nous inspirent sans cesse.
Apprenez-en davantage sur Jonathan dans le rapport annuel 2015 de Résolu.
Lisez à propos d’un autre employé de Calhoun et son travail bénévole à la Croix-Rouge.
